Betrieb
Inhalt Inside:Dies ist das Handbuch Bedienungshandbuch der Dreh-und Fräsmaschine Kombination Modell G4015Z. Dieses Handbuch enthält wichtige Sicherheitshinweise für die ordnungsgemäße Installation, Betrieb, Wartung und Service der Maschine bzw. Anlage. Section Index: Safety Guide, Schaltungs-Spezifikationen, 110V Betrieb, Verlängerungskabel, Erdung, Einführung, Kommentar, Auspacken, Stück Bestand, Sanierung, Grundstück Überlegungen, Identifizierung, Maschine Begriffe, Montage-und Setup-, Hand-Rad, Handkurbel, Drehmaschinenfutter , Drehmaschinenfutter Entfernung, Bohrfutter, Bohrmaschine Montage, Drehmaschine Montage-, Maschinen-Schraubstock, Drehmaschine Kontrollen, Drehbank Geschwindigkeiten, Futtermittel-Auswahl, Futtermittel-Hebel, Bohrmaschine Kontrollen, Anpassungen, GIB, Kopf hat, Schwanz-Lager, Betrieb, Kontroll-Panel-Test laufen, lesen die Karten-, Wartungs-Guide, Schmierung, mit Vorspannung, die Stilllegung, Maschinendaten, Ihre Notizen, Teile Aufschlüsselung / Explosionszeichnungen und Stücklisten, Garantie und Rendite. Dieses Handbuch kostenlos zum Download im pdf-Format umfasst 62 Seiten.Download pdfdieses Handbuch kostenlos zu http://cdn4.grizzly.com/ Download-Website. National Symposium 27. Februar Ziele zu gewinnen, der Fortschritt der Frauen in der ChirurgieTampa, FL (16. Februar 2010) - Während der Befragung für postgraduale Wohnsitz Positionen bald nach der Geburt ihres dritten Kindes, erinnert sich Dr. Sharona Ross, war sie sehr zögerlich um die Erziehung ihres Kindes und zwei kleine Kinder zu Hause. Sie dachte, es würde ihre Chancen auf eine Karriere in der Chirurgie zu verletzen.Ein Jahrzehnt später, als der University of South Florida angehende Chirurgen Chirurgen Interviews über ihre beruflichen Pläne, sie begeistert spricht über ihre Familie - ihr Mann ihre vier Kinder im Alter von 4, 9, 13 und 15 - in der Hoffnung sie werden sich wohl fühlen Räumen zum Thema . Sie will den jungen Frauen, die sie Mentoren zu wissen, dass bei der Planung und Unterstützung, können sie erfolgreich jonglieren einer erfolgreichen Karriere in der Chirurgie mit der Familie und Mutterschaft.”Multi-Tasking ist ein bestimmter Stärke viele Frauen an den Tisch zu bringen”, sagte Dr. Ross, Assistenzprofessor für Chirurgie und Leiter der chirurgischen Endoskopie am USF Health.Mehr als 50 Prozent der Medizinstudenten sind nun Frauen, aber nur 6 Prozent halten Karriere in der Chirurgie. Noch weniger am Ende in der chirurgischen Residenzen, sich stattdessen für Spezialitäten wie Pädiatrie, Geburtshilfe und Gynäkologie, Dermatologie und Inneren Medizin. Barrieren zitiert als Abschreckung für den Eintritt der Operation gehören der Mangel an Vorbildern, Wahrnehmungen über Club eine “alte Knaben” Kultur und Diskriminierung aufgrund des Geschlechts, und ein Arbeitsumfeld, unfreundlich auf ein Familienleben.Die nationalen Symposium ist ein Auswuchs der Frauen in der Chirurgie Initiative in diesem Herbst von der USF-TGH Chirurg Dr. Sharona Ross.Um die Verbesserung der Chancen für die Anziehung von mehr Frauen für die Operation besorgt, startete Dr. Ross USF Frauen in der Chirurgie Initiative aus ihrer Heimat im September. Später in diesem Monat wird der 27. Februar, USF und Tampa General Hospital Sponsor eine nationale Fachtagung für Frauen, die Hoffnung zu werden oder Chirurgen sind. Experten aus dem ganzen Land werden am Don Cesar Hotel versammeln sich in St. Petersburg Beach, FL, um die Probleme und Herausforderungen, denen sich Frauen zu diskutieren, wie sie im Voraus zu suchen, einer sich verändernden, aber immer noch von Männern dominiert, Feld-und Erfolge zu teilen und Beratung für die Verletzung der “gläserne Decke” in der Chirurgie.Dr. Ross rekrutiert einen ihrer Mentoren Dr. Julie Freischlag, die William Steward Halsted Professor und Leiter der Chirurgie an der Johns Hopkins School of Medicine, als Hauptredner. Von einem Dekan, der sie interviewte für seine Abteilungen Lehrstuhl für Chirurgie “, dass er gerade nicht geben konnte, dass eine Operation Job, eine Frau sagte,” haben Dr. Freischlag nicht ein Nein als Antwort. Der preisgekrönte Arzt-in-Chief bei Hopkins mit sieben Jahren Amtszeit, ist sie eine von nur drei Frauen Vorsitzenden der akademischen Chirurgie-Programme des Landes und einer der sechs je. Sie teilen sich einige geschlechtsspezifische Ergebnisse einer aktuellen Erhebung über Burnout und berufliche Zufriedenheit unter den amerikanischen Chirurgen durch das American College of Surgeons in Auftrag gegeben.Dr. Julie Freischlag, Lehrstuhl für Chirurgie an der Johns Hopkins, wird das Symposium ist Hauptredner.Je nach dem Teilgebiet, 30 bis 50 Prozent der Bewerber zu chirurgischen Wohnsitz Programme sind nun Frauen, sagte Dr. Freischlag, ein Gefäßchirurg, sondern die Wahrnehmung der OP-Saal als Macho-Domäne besteht. “Das Umfeld zugänglich gemacht für Frauen sein,” sagte sie. “Wir (Staats-und Regierungschefs in der Chirurgie und der akademischen Medizin) müssen zurück zu drängen gegen die Haltung, dass Chirurgen die Jocks - die NASCAR-Fahrer und Fußballspielern - des Krankenhauses sind, und Frauen nicht so rauh-und Klappmechanismus Sport gehören. “Dr. Freischlag und Dr. Ross Anwalt proaktiv Anwerbung und Bindung von Frauen Chirurgen, indem sie empfänglich für ihren Wunsch nach flexibleren Arbeitszeiten zu Familie braucht Platz und Möglichkeiten für sie zu führen und zu bereichern ihre Karriere bieten.Es ist nicht nur eine gute Sache zu tun, es ist entscheidend, um eine eventuelle Mangel an Chirurgen, da die Nachfrage für die entsprechende Fachrichtung wächst zu verhindern, sagte Dr. Freischlag. “Die Hälfte der Medizinstudenten sind Frauen, so dass, wenn Residenzen akzeptieren nur Männer, es wird nicht ausreichen, Ärzte, Chirurgen werden für die nächste Generation der Patienten.”Dr. Ross Frauen ermutigt, Netzwerk und suchen Mentoren zu helfen, führen sie durch die harten Jahre der chirurgischen Ausbildung. Männer können wirksam sein, Mentoren für Frauen, sagte sie, vor allem “Männer mit den Töchtern.” Dr. Ross fand ihren Mentor Dr. Alexander Rosemurgy, Professor für Chirurgie und Medizin an der USF Gesundheit und chirurgische Direktor der Verdauungsapparat Center in Tampa General. Die beiden Partner sind nun in einer Praxis, konzentriert sich auf minimal-invasive Chirurgie an der oberen GI-Trakt und Leber-, Pankreas und Gallenblase.”Vom ersten Tag meines Aufenthalts Dr. Rosemurgy immer drängte mich, Excel und think outside the box”, sagte Dr. Ross, die ihren Wohnsitz allgemeine Chirurgie und Stipendien durchgeführt am USF. “Er machte mich glauben, dass der Himmel die Grenze war.”Klettern der Karriereleiter in einem Bereich, wo Frauen immer noch die Minderheit, hat Dr. Ross das Laufwerk, Disziplin, Talent und Leidenschaft zum Erfolg. Sie publiziert regelmäßig. Sie half den fortgeschrittenen Pionier der minimal-invasiven Verfahren, wie laparoendoscopic Single-Site-Operation bekannt, in ihrem Spezialgebiet. Sie wird aufgefordert, mit den Herstellern zu konsultieren, um Präzisierung der Ausrüstung und Technologie erforderlich, um zu minimal-invasiven Operationen, um das nächste Level.Sie ist auch schnell zu Ihnen sagen, dass sie die richtige Person verheiratet, Jack, ist ihr Mann von 20 Jahren, mit einer unkonventionellen Frau, die nicht “kochen, putzen oder Wäsche nicht unterstützen.” Sie planten Schwangerschaften um Undergraduate Dr. Ross ’ Schule und medizinische Studien, Krankenhaus Verschiebungen und Jahr der chirurgischen Wohnsitz. Ihre Mutter kam aus Israel, wo Dr. Ross geboren und aufgewachsen, mit den Kindern zu helfen. “Das familiäre Unterstützung ist sehr wichtig”, sagte sie.Dr. Ross und Dr. Freischlag über die Zukunft der Frauen in der Chirurgie optimistisch. Die neue Generation von jungen Ärzte drängen auf bessere Work-Life-Balance - die Grenzen auf die Arbeitsbelastung, mehr flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Maßnahmen - kann dazu beitragen, mehr Frauen zu lenken, um Karriere in der Chirurgie, sagen sie.Dr. Freischlag hofft, wieder in 20 Jahren schauen und sehen, etwa ein Drittel der Chirurgie-Abteilungen von Frauen und mehr Frauen vertreten Chirurgen unter der Leitung fest angestellten Dozenten. “Im Laufe der Zeit, da immer mehr Frauen in der medizinischen Ausbildung Pipeline geben operativen Programme und bleiben, werden sie fühlen sich wohler, Führungsrollen zu übernehmen”, sagte sie. “Wenn Frauen wirklich wollen und vorher die Regeln zu ändern, müssen sie die Verantwortung dafür, es zu tun.”Als Chirurg wird nicht einfach sein, aber Dr. Ross will Frauen im Bereich der Prüfung zu wissen, wie lohnend es sein kann. “Hand Holding jemand während der Einnahme werden sie in den Operationssaal und dann zur Festsetzung ihnen, damit sie ein besseres Leben führen können - es verbindet Sie mit Patienten, die eine ganz andere, tiefe Niveau”, sagte sie. “Manchmal, wenn ich Betriebssystem ich konnte mich kneifen, weil ich nicht glauben kann, sie tatsächlich zu zahlen, um mich etwas zu tun, ich so sehr liebe.”Der Frauen-Nationalmannschaft in der Chirurgie-Symposium wird von einer Bildungs-Förderprogramm von Covidien, einem weltweit führenden Healthcare-Produkten unterstützt. Covidien startete eine umfassende Plattform im Jahr 2008 zum Champion aktuelle und zukünftige weiblichen Chirurgen in allen Stadien ihrer Laufbahn.Für weitere Informationen oder für die kommenden USF Frauen in der Chirurgie Karriere Konferenz anzumelden, gehen Sie bitte zu www.cme.hsc.usf.edu/wis/. Für weitere Informationen über die USF Frauen in der Chirurgie-Initiative, an Dr. Ross in Sharona sross@health.usf.edu, oder telefonisch unter 813-844-4006.- USF Health —USF Gesundheit (www.health.usf.edu) ist ein Modell der Gesundheitsversorgung auf dem Verständnis das gesamte Spektrum der Gesundheit auf der Grundlage gewidmet. Es umfasst die University of South Florida’s Colleges der Medizin, Pflege und Gesundheit; den Schulen der biomedizinischen Wissenschaften sowie der physikalischen Therapie & Rehabilitation Wissenschaften, und die Ärzte USF-Fraktion. Mit mehr als $ 380,4 Millionen in die Forschung Finanzhilfen und Aufträge im vergangenen Jahr, ist die University of South Florida einer der Top-63 der Nation öffentlichen Universitäten und eine von nur 25 öffentliche Forschungseinrichtungen Universitäten bundesweit mit sehr hohen Forschungs-Aktivität, die als Gemeinschaft bezeichnet wird durch verlobt der Carnegie-Stiftung zur Förderung der Lehre.- Story von Anne DeLotto Baier, USF Health Communications- Foto von Dr. Ross von Ellen Fiss, Tampa General Hospital